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Offre d'emploi
Conseiller(e) En Développement H/F
40 - TARTAS

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Conseiller(e) En Developpement H/F

Conseiller / Conseillère en développement local

LIGUE NOUVELLE-AQUITAINE DE TENNIS

40 - TARTAS

Distance domicile travail : km


Réf offre :

195HZKQ

Publiée le :

16 juil. 2025

Type de contrat :

CDI

Heures/semaine :

35H/semaine Travail en journée

Statut :

Non cadre

Expérience :

Débutant accepté

Niveau d'études :

Indéterminé

Salaire :

Mensuel de 2300.00 Euros sur 12 mois

Descriptif du poste :
Veritable relais de la Federation aupres des clubs affilies, le Conseiller en developpement assure le deploiement du programme federal et des actions regionales de la ligue Nouvelle-Aquitaine, au service du developpement des clubs et des pratiques. Dans un souci permanent de proximite, il accompagne les clubs dans l'elaboration et la mise en œuvre de leur projet associatif dans le but de recruter des licencies et/ou de les fideliser.
Missions principales
-Il met en oeuvre le deploiement des actions de Developpement (lequel s'appuie sur le cadre defini par la convention d'objectifs FFT/LNA).
-Il est en contact permanent avec les clubs de son territoire, ceci en effectuant un veritable accompagnement terrain. Il accompagne les dirigeants dans leurs projets, anime des reunions de secteurs, contribue a la formation des dirigeants et conseille les clubs sur tous les aspects de la vie du club. Ces missions de suivi des clubs doivent representer a minima 70 % de son temps de travail.

Il peut contribuer, sur son perimetre de missions, a la formation des enseignants, au travail des commissions ou a la gestion des evenements ligues/comites. Il peut egalement etre le referent regional dans un ou plusieurs domaines d'expertises sans se substituer neanmoins aux autres CED. Ces missions ne doivent pas exceder 30 % de son temps de travail
Qualites requises :
-
Bonne connaissance du tennis et des disciplines associees
-
Idealement, detenteur d'un diplome d'enseignement du tennis (DE, CQPET, AMT ou IF)
Bonne connaissance du milieu associatif
Appetences pour le marketing et la gestion de projet
Aisance relationnelle
Sens du service et de l'ecoute

a preciser (entre le 1er septembre et le 1er novembre 2025)
Convention collective : Convention Collective Nationale du Sport
Statut CCNS : groupe 5
Contrat propose : CDI temps plein
Decompte temps de travail : forfait 215 jours

Veuillez adresser votre candidature, avec lettre de motivation

L'entreprise
Raison sociale :

LIGUE NOUVELLE-AQUITAINE DE TENNIS

Missions proposées & profil recherché

Compétences professionnelles :

- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Elaborer une stratégie de développement d'activité
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
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